Num mercado cada vez mais exigente e consciente, a sustentabilidade deixou de ser uma opção para passar a ser uma necessidade estratégica. Em Portugal, as pequenas e médias empresas reconhecem que integrar práticas sustentáveis responde às expectativas de consumidores e reguladores. Além disso, potencia o crescimento, diferenciação e reforço da reputação da marca, abrindo portas a novas oportunidades de negócio.
Mais notícias
Já está a ser apurado o TOP 5% das Melhores PME de Portugal
SCORING lança a 6ª edição do “TOP 5% Melhores PME de Portugal” com foco na excelência, reputação e bem-estar empresarial
Uma Empresa Feliz
Numa era marcada pela disrupção tecnológica, pela instabilidade económica e pela complexidade das relações laborais, emerge uma revolução que não se baseia em métricas ou algoritmos, mas na essência do que significa trabalhar com propósito: a felicidade. E esta não é um extra decorativo – é uma…
Sustentabilidade com Propósito: A Visão da Navigator para a Próxima Década
Desde a floresta, que gere de acordo com as melhores práticas silvícolas, suportadas por investigação científica, até aos bioprodutos, que desenvolve e fabrica numa dezena de unidades industriais em três países, há um fio condutor que liga a atividade da The Navigator Company – a sua estratégia de…
Gestão nas PME: Sustentabilidade Financeira vs. Sustentabilidade e ESG
A sustentabilidade deixou de ser um luxo ou uma tendência passageira. Hoje, representa uma nova forma de pensar a gestão empresarial — mais abrangente, estratégica e responsável. As pequenas e médias empresas (PME), que representam mais de 90% do tecido empresarial português, estão no centro desta…
Omnibus: simplificar o que não é simples?
Em matérias de sustentabilidade, 2025 marca o seu início com um conjunto de propostas bastante significativas, lançadas pela Comissão Europeia (CE). Estas propostas visam simplificar e promover uma maior competitividade e desburocratização na Europa.
Esta proposta, apresentada no dia 26…
Total Worker Health (TWH): uma abordagem integrada para a Saúde Física e Mental no Trabalho
O Total Worker Health (TWH) é hoje um paradigma essencial para a promoção do bem-estar integral dos trabalhadores, abrangendo tanto a saúde física quanto a mental, no contexto laboral. Este modelo, desenvolvido pelo National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH), preconiza a…
Transformação Digital nas PME: quando a tecnologia e as competências humanas potenciam o sucesso
É do conhecimento geral que as Pequenas e Médias Empresas (PME) representam uma grande fatia do tecido empresarial português, desempenhando um papel crucial, tanto na economia do país, como na criação e manutenção dos postos de trabalho.
Conciliação entre a vida profissional, familiar e pessoal: introdução à NP 4552:2022
Encontrar o equilíbrio entre o trabalho, a família e a vida pessoal é um dos grandes desafios do nosso tempo. Para muitos, a sensação de que falta tempo para tudo é constante. As exigências do trabalho, a atenção devida à família e a necessidade de tempo para nós próprios competem entre si todos os…

